永州零陵机场因工作需要，现面向社会公开招聘1名医生和2名安检员。
一、聘岗位、岗位要求、薪酬待遇
岗位 | 岗位职责 | 招聘条件 | 岗位数 | 薪酬标准 （年薪） |
医生 | 1.负责机场范围内应急救护工作，确保医疗安全； 2.负责对过往旅客及职工提供健康医疗咨询； 3.负责机场应急救援、突发公共卫生事件处置中的医疗应急工作； 4.负责机场疫情防控工作，做好防疫物资管理发放工作； 5.负责制定机场救护工作各类方案，定期举行业务技术培训及各类救护演练； 6.负责做好各类药品及医疗设备设施的采购、使用管理工作； 7.完成岗位台帐记录，提供工作情况基础数据； 8.完成上级交办的其他任务。 | 1.年龄40周岁以下； 2.本科及以上学历，医学类专业毕业； 3.持有有效的《医师资格证书》、《医师执业证书》，执业范围需包含内科、急诊或全科医学； 4.熟练掌握心肺复苏（CPR）、气管插管、除颤等急救技术，能独立处理突发公共卫生事件（如传染病防控、群体伤亡），熟悉常见急症处理（心脑血管意外、创伤、过敏反应等）。 | 1 | 年收入7-10W (含五险一金) |
安全检查员 | 负责机场旅客、行李货物、车辆、道口等空防安全检查工作。 | 1.大专及以上学历，26周岁以下，男性身高170CM以上，女性身高160CM以上； 2.具有四级（中级）及以上安检员资质； 3.身体健康，无弱听，无口吃，无色盲、色弱； 4.有安检相关工作经历、具备开机能力者优先。 | 2 | 年收入 5-7w (含五险 一金） |
二、报名时间及方式
（一）报名时间：2025年6月19日至6月25日17:00止，逾期不予补报。
（二）报名方式：应聘人员将以下资料发送至邮箱yzjcrsb@163.com。邮件标题须按照“姓名+应聘岗位”的格式填写，并确保相关证书资料信息完整、清晰。
1.《永州零陵机场应聘人员报名表》（粘贴近期１寸彩色证件照）；
2.毕业证书扫描件及《教育部学历证书电子注册备案表》；
3.应聘者专业资格、职业技能、工作经历的等相关资料。
三、招录程序
（一）报名。符合岗位资格人员即可报名。
（二）资格审查。报名人员应具备所公布的岗位资格，由人事部会同用人部门对报名的所有人员进行资格审核，通过资格审核的报名人员方能参与后续招聘程序。公司将以电话的形式，向通过资质审核的应聘者进行后续环节通知，未通过资质审核的应聘者，恕不另行通知。
（三）面试考核。由分公司人事部会同用人部门组织，对应聘人员的仪表举止、语言表达、工作经验、人岗匹配度、专业知识等方面进行考核。
（四）人员拟录用。根据面试考核成绩确定拟录用人员。
（五）体检、毒检及背景审查。拟录用人员体检标准按照《公务员录用体检通用标准》执行，自行在三甲含以上医院完成，费用自理。公司将以电话的方式通知拟录用人员参加体检，不按规定要求体检的应聘者，视为自动放弃。体检、毒检、背景审查结果不符合标准者以及个人档案未调入我司者，不予录用。
（六）录用
1.经公示，在入职前没有被反映问题或反映问题不影响录用的，办理录用手续；对反映有影响录用的问题并查有实据的，不予录用；对反映问题难以查实的，暂缓录用。
2.入职前，经核实存在以下情况者，不予录用：（1）曾因犯罪受过刑事处罚的；（2）曾被原单位开除的；（3）因违纪违规问题正在接受相关部门调查的；（4）刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未做出结论的；（5）有违反治安管理或其他不良行为和记录的（包括但不限于有吸毒史、有赌博等不良嗜好等）；（6）规定不能聘用的其他情形。如有故意瞒报漏报上述任一情形的，入职后公司有权解除劳动合同。
四、其他事项
（一）应聘者须在招聘期间保持本人手机畅通，以免相关通知等信息无法接收。凡因应聘者通信不畅造成无法联络的，均视为本人自动放弃。
（二）应聘者必须保证本人提交的个人报名信息内容真实、准确，并对由于个人提供的信息不真实、不准确而导致无法参加招聘考核以及其他直接或间接后果的，由应聘者自行负责。凡在报名中弄虚作假者，一经发现，立即取消应聘资格。
（三）应聘者不要向招聘系统内重复投递简历，投递一份简历即可。简历筛选过程中，如发现同一应聘者重复投递简历，以投递的最后一次为准。
（四）针对目前存在的社会中介或不法分子个人以“湖南机场集团”或“永州机场”等机场单位的名义进行虚假招聘的现象，特提醒广大求职人员，所有关于我司招聘情况会通过0746-8729742进行电话通知您，我司及工作人员不会以其他任何形式通知并另行索要钱财。如果您收到任何来路不明的通知，欢迎拨打0746-8729742咨询或告知我们。
请大家提高警惕，避免上当受骗。
附件：《永州零陵机场应聘人员报名表》.docx (21.07 K)
